Responsable commercial(e)

Contrat & horaires : CDI, statut de cadre avec poste en forfait jours

Missions : rattaché(e) au Président et membre du Comité de Direction, vous participez à la définition de la stratégie commerciale avec la direction et déclinez sa mise en œuvre sur les équipes commerciales.
À ce titre, vous êtes notamment en charge de :

• Manager une équipe d’une dizaine de personnes, compétente et expérimentée, composée de Commerciaux répartis sur le territoire national ;
• Analyser votre marché et construire la stratégie commerciale adaptée que vous présentez et validez avec la Direction ;
• Construire le budget et mettre en place les actions nécessaires pour le réaliser ;
• Réaliser les négociations auprès des grands comptes, développer les partenariats commerciaux avec certains réseaux de distribution spécialisés ;
• Piloter au travers de votre équipe et avec l’aide des services supports, le développement de nouveaux produits et applications chez une clientèle composée de constructeurs ;
• Accompagner et soutenir votre équipe dans les négociations à enjeux ;

Diplôme : BAC + 4/5 minimum

Expériences : 10 ans dans un contexte de travail de PME + 5 ans dans la vente et composants techniques auprès d’une clientèle de constructeur acquise chez un industriel.

Vous disposez également d’une expérience significative dans le management d’une équipe commerciale.

Compétences : anglais opérationnel, négociation, sens du Client, compétences techniques, métier et produits, aisance avec les chiffres, compétences analytiques, connaissances « big data et small data » sont les atouts de votre succès au poste.

Avantages : 13e mois, part variable, véhicule

Lieu : Chambéry (73)